——2019总辅导员工作交流座谈会

为提高广大学员自我教育、自我管理、自我学习能力，统筹系部及其班级管理资源，规范管理行为，提高管理效益，2019年秋季我校正式实行系部总辅导员制度。半年里，各位总辅导员（助理）创造了许多富有成效的工作方法，在学员管理上发挥了巨大的作用。为更好开展工作，学校于12月9日中午13：00召开总辅导员工作交流座谈会，副校长施晓征、教务处副处长何新鹤、教务处处长助理丁晨玥及15位总辅导员（助理）参加了会议。

各位总辅导员及助理纷纷谈了半年多来自己的工作感受。主要有以下三点：第一，组织管理上，八个系部深刻贯彻落实学校的管理精神，在校学联会下，指定制度，建立班联会，推选班委，共同管理，上传下达学校的各项工作，在宣传、组织、安全、5S管理等议题上科学有效地开展工作；第二，学员沟通上，各位总辅导员及助理在认真履行自己管理职责的同时，还不忘自己的服务使命，与学员经常沟通交流，了解学员的真实感受，将学员心声及时反馈系部及学校；第三，工作改进上，如何更有效地帮助系部进行科学、高效地管理，是每位总辅导员及助理都十分关心的话题，也期望在今后的工作中不断得到探索，开拓创新。

对此，施校长代表校长室衷心感谢各位总辅导员及总辅导员助理的辛勤付出，没有各位的大量心血和管理智慧，学校是无法如此有效的运作起来的。但在今后的工作中，作为总辅导员（助理）还需要明确三点：第一，工作职责上，规范管理，落实学校政策；第二，工作方法上，发动群众，用好学联会、班联会、志愿者队伍等，实现管理的规范化、程序化、现代化；第三，工作原则上，服从领导，沟通引导。

    简而言之，总辅导员是在校长室领导下，在教务处和系部的双重领导下开展日常工作和活动，在学校管理中有着举足轻重的作用，只有充分发挥好自身的职责，才能不断创新、不断突破，呈现工作新气象。（教务处 丁晨玥）